夜明けの星さん  男性  47歳

それは洒落では済まされない深刻な悩みですね｡

どうしたってもうそんな男とは友人関係を保てないでしょうし､保つ必要もないでしょうから､毅然とした態度で拒否の姿勢を示したほうが良いと思います｡

それで嫌がらせのようなことをされたとしたら､その嫌がらせの内容がどんなものであろうが､原因が泊まり掛けの旅行を断ったことに端を発している以上､ｾｸﾊﾗに該当すると思います｡日時と内容をしっかり記録しておいて､事の発端とともに上司に､上司が取り合ってくれないときは労基局や弁護士事務所に相談しましょう｡

頑張ってください｡

匿名希望さんからのお礼

回答ありがとうございます

仕事には私情は持ち込みたくないと思っていましたが、どうしても彼と組んでしなければならない物件などもあるので、彼がエスカレートしていけば上司に相談しようと思います。