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その他の回答

  •    未経験者  自信ある! 

  • 匿名希望さん  男性  41歳

    非常に難しいケースだと思いますが、査収手段としては「会社対会社」の問題に持ち込んでしまう、と言う手があります。
    上司に相談し、会社として、相手の方の所属する会社にクレームをつけてもらうのです。

    ただ、想定以上に効果があって、例えば相手が会社を頸になる、もしくは給料カットなどの厳罰を受けたりした場合は逆切れされて何か直接的な危害を加えられる可能性もあるので、くれぐれも慎重に対応してください。

    そんな危険は避けたい場合は、社内の男性に協力してもらい、恋人のフリをしてもらう、と言うのはいかがでしょうか?
    協力してもらう男性は、独身男性である必要ではなく、例えば部長や専務など、地位の高い人の愛人だ、と言うことにしてもらってもいいかもしれません。

    この作戦の問題点は、嘘がばれた場合、やはり逆切れされる可能性があるということ。それと、みんな知っている嘘とは言え、あなたのプライドが傷つく可能性もありますね。

    でも、まずは、恋人がいる、と言うことをさりげなくアピールすることからはじめてみませんか?

  • どうして?さんからのお礼

    ご意見、ありがとうございます。
    その人は自営業されているようです。詳しくは知りません。
    一番最初に、携帯アドレスを教えてと言われた時に『彼氏がいるので』と断りました。もちろん嘘です。今までにも、仕事中に携帯の番号やアドレス教えてと言われても『彼氏に怒られる』と言えば、それ以上言ってくる人はいませんでした。こんな人は初めてです。今はお客さんが来る日を休むようにし、このまま忘れてもらえるよう、祈るばかりです。

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